Người làm marketing cả đời đi tìm insight của người đời mà có khi hết đời làm nghề vẫn không thể tìm ra insight của chính mình. Ta luôn hối hả dâng thời gian cho công việc nhưng lại tiếc rẻ chút thảnh thơi đủ để nhìn lại mình. Có lẽ những lần nghỉ ngơi sinh ra là để giúp ta thực hiện được điều đó.
Bài viết dành tặng cho những ai đang cảm thấy chán nản mỗi khi nghĩ tới việc dắt xe ra đường để tới công ty, mệt mỏi trước những buổi họp, những giờ tăng ca hay những con số KPI. Hay những người vẫn đang làm việc hết mình mỗi ngày nhưng cảm thấy mông lung khi nghĩ về tương lai phía trước.
2021 là một năm không chỉ đặc biệt với thế giới, với tất cả đất nước Việt Nam mà nó còn là một năm đặc biệt đối với bản thân mình.
Nửa năm đầu, mình dành hết tâm huyết, kỹ năng và cả sự tích cực mà bản thân có cho công ty đã làm việc trong suốt 3 năm. Kết quả cuối cùng là một email “Đơn xin nghỉ việc” và một quyết định “Gap Year” phiên bản Mini.
Trong 5 tháng tiếp theo, mình nghỉ việc toàn thời gian để ở bên gia đình và trò chuyện với bản thân nhiều hơn, học những thứ mình muốn và làm những điều mình đã bỏ lỡ trước đây. Tháng cuối cùng của năm, mình trở lại với công việc toàn thời gian để khảo nghiệm kết quả của 5 tháng trước đó. Để rồi sau tất cả, mình nhận ra quyết định của 6 tháng trước là hoàn toàn đúng đắn và cho rằng: Ai rồi cũng (cần) một lần nghỉ việc (đúng nghĩa) trong đời.
Tại sao ai rồi cũng (cần) một lần nghỉ việc (đúng nghĩa) trong đời.
Nghỉ việc (đúng nghĩa) theo quan điểm của mình là khoảng thời gian bạn không tham gia làm việc cho bất kỳ đơn vị, tổ chức hay cá nhân nào. Điều đó đồng nghĩa với việc bạn không phải chịu áp lực từ công việc, được làm những thứ bạn muốn, ở những nơi bạn thích. Nói tóm lại, bạn được tự do và tự chủ hoàn toàn với cuộc sống của mình mà không bị ràng buộc vào bất cứ yếu tố nào.
Theo định nghĩa này, nghỉ việc (đúng nghĩa) sẽ giúp bạn có thời gian rảnh rỗi (đúng nghĩa) để làm bất kỳ điều gì bản thân muốn cũng theo một cách (đúng nghĩa).
Những ai nên quyết định nghỉ việc (đúng nghĩa)?
Bất kỳ ai trong chúng ta đều có thể lựa chọn cho bản thân một lần nghỉ việc đúng nghĩa, thế nhưng luôn có những trường hợp “khẩn cấp”.
Với mình đó là những người đang cảm thấy chán nản mỗi khi nghĩ tới việc dắt xe ra đường để tới công ty; mệt mỏi trước những buổi họp, những giờ tăng ca; những con số KPI. Đó cũng có thể là những người dù đang làm việc hết mình mỗi ngày nhưng vẫn cảm thấy mông lung khi nghĩ về tương lai phía trước. Những người luôn sống trong hàng tá câu hỏi: rằng bản thân thực sự muốn làm gì, trở thành người như thế nào, tại sao người khác thành công đến vậy? Lấy ví dụ trong trường hợp của mình để các bạn dễ hiểu:
Hơn 4 năm đi làm là hơn 4 năm mình nghiêm túc với công việc để từng bước nâng cao kỹ năng cũng như vị trí của bản thân trong nghề marketing. Dẫu vậy mình luôn băn khoăn mỗi khi có người nói rằng mình phù hợp với công việc mang tính chuyên môn hơn là làm cấp quản lý; phù hợp với công việc freelancer, với viết lách hơn là 8 tiếng hành chính,…
Những ý kiến đó giống như rất nhiều hòn sỏi nhỏ ném thẳng vào cuộc sống đang phẳng lặng như mặt nước thu của mình. Chúng khiến mình dần phải suy nghĩ về những câu hỏi:
Rốt cuộc bản thân muốn trở thành con người như thế nào? làm công việc gì? marketing và những vị trí cao trong ngành này liệu có phải cái đích cuối cùng mình theo đuổi?
Để trả lời những câu hỏi đó, mình gần như chấp nhận mọi cơ hội được làm việc tại các vị trí khác nhau trong phòng marketing để trải nghiệm: content marketing, nhân viên truyền thông, rồi quản lý nhãn hàng. Và dù không quá xuất sắc nhưng mình đã luôn tròn vai ở mọi vị trí. Thế nhưng điều này không giúp mình tìm ra câu trả lời mà ngược lại càng khiến mình loay hoay giữa những quyết định:
Tiếp tục để nâng cấp bản thân ở vị trí hiện tại hay dừng lại để làm những thứ mình chưa bao giờ làm?
Thời điểm nào thích hợp để quyết định nghỉ việc (đúng nghĩa)?
Sở hữu một định nghĩa tương đối “khắt khe”, thậm chí là có chút giống nghỉ hưu khiến nghỉ việc (đúng nghĩa) cần những tính toán kỹ lưỡng về thời điểm ra quyết định. Nếu chọn sai thời điểm, bạn sẽ không thể tự do và tự chủ hoàn toàn với cuộc sống của mình mà không bị ràng buộc vào bất cứ yếu tố nào sau khi nghỉ việc.
Dưới quan điểm và kinh nghiệm của mình, thời điểm thích hợp để một người quyết định nghỉ việc (đúng nghĩa) sẽ là sau tối thiểu 3 năm đi làm công việc toàn thời gian.
Tại sao lại là con số 3 năm? Theo mình đây là khoảng thời gian vừa đủ để một người đi làm tích lũy cho mình những trải nghiệm về xã hội. Nếu bạn đang gắn bó tại một công ty thì 3 năm cũng là lúc cơ hội học hỏi trong một môi trường bị bão hoà dần. Ở khía cạnh tài chính, 3 năm là khoảng thời gian bạn dần tự chủ được tài chính của bản thân. Nghĩa là bạn gần như không cần phải ngửa tay xin tiền bố mẹ, có khả năng vay và trả các khoản nợ cá nhân.
Thời điểm thích hợp để quyết định nghỉ việc (đúng nghĩa) còn phụ thuộc vào trạng thái hoàn thành của các hạng mục bạn cần chuẩn bị (mà mình sẽ chia sẻ ở phần 02 của bài viết này) và cả yếu tố khách quan như mối quan hệ đồng nghiệp, mối quan hệ với lãnh đạo,… Những yếu tố khách quan sẽ tác động không nhỏ để tạo nên yếu tố chủ quan, cụ thể là cảm xúc của bạn. Đó có thể là những cảm xúc tích cực hoặc tiêu cực.
Và dù bạn đang ở trong trạng thái cảm xúc nào thì mình mong rằng bạn sẽ không đưa ra quyết định nghỉ việc (đúng nghĩa) bằng cảm tính. Bạn cần quyết định bằng lý trí sau khi cân nhắc các yếu tố khác bằng lý trí và lắng nghe, tôn trọng cảm xúc cá nhân.
Đọc tiếp phần hai của Ai rồi cũng (cần) một lần nghỉ việc (đúng nghĩa) trong đời tại đây!
Leave a Reply
You must be logged in to post a comment.